Nevenwerkzaamheden (praca dodatkowa) - praca wykonywana przez pracownika obok glownego zatrudnienia.

Nevenwerkzaamheden (praca dodatkowa) to praca wykonywana przez pracownika poza jego glownym zatrudnieniem. W Holandii od 2022 roku pracodawca moze zakazac nevenwerkzaamheden tylko jesli ma ku temu obiektywne uzasadnienie. Dla polskich pracownikow, ktorzy czesto lacza kilka prac, wazne jest sprawdzenie warunkow umowy dotyczacych nevenwerkzaamheden.

Umowa o prace zawierala zakaz nevenwerkzaamheden bez zgody pracodawcy.

Bezpłatna konsultacja

Masz pytanie o to pojęcie? Odpowiadamy w ciągu 24 godzin.

Twoje dane traktujemy poufnie

Potrzebujesz porady prawnej?

Umów się na bezpłatną konsultację z jednym z naszych specjalistów