Transitievergoeding — odprawa przy zwolnieniu
Transitievergoeding to odprawa, która przysługuje pracownikowi w Holandii przy rozwiązaniu umowy o pracę przez pracodawcę. Przysługuje od pierwszego dnia pracy — nie musisz mieć wieloletniego stażu. Oto jak obliczyć, ile Ci się należy.
Formuła obliczania
Transitievergoeding wynosi 1/3 miesięcznego wynagrodzenia brutto za każdy rok pracy. Przy niepełnych latach — proporcjonalnie.
Przykłady
- 2 lata pracy, pensja 3.000 euro brutto → 2 x (3.000 / 3) = 2.000 euro
- 5 lat pracy, pensja 3.500 euro brutto → 5 x (3.500 / 3) = 5.833 euro
- 10 lat pracy, pensja 4.000 euro brutto → 10 x (4.000 / 3) = 13.333 euro
Co wlicza się do „wynagrodzenia"?
Do obliczenia transitievergoeding wlicza się:
- Miesięczne wynagrodzenie brutto
- Vakantietoeslag — dodatek urlopowy (8%)
- 13. pensja — jeśli przysługuje
- Stałe premie i bonusy — średnia z ostatnich 3 lat
- Ploegentoeslag — dodatek zmianowy
Maksimum transitievergoeding
W 2025/2026 roku maksymalna transitievergoeding wynosi ok. 94.000 euro brutto (kwota jest corocznie waloryzowana). Jeśli Twoje roczne wynagrodzenie przekracza tę kwotę, maksimum wynosi jedno roczne wynagrodzenie.
Kiedy transitievergoeding NIE przysługuje?
- Jeśli sam odchodzisz (eigen opzegging) — ale i tu są wyjątki
- Jeśli pracodawca udowodni ernstig verwijtbaar handelen pracownika (poważnie naganne zachowanie)
- Jeśli jesteś osobą poniżej 18 lat pracującą do 12 godzin tygodniowo
- Przy osiągnięciu wieku emerytalnego (AOW-leeftijd)
Kiedy przysługuje wyższa odprawa?
Oprócz transitievergoeding, sąd może przyznać billijke vergoeding — dodatkowe odszkodowanie, jeśli pracodawca zachował się poważnie niewłaściwie. Nie ma górnego limitu billijke vergoeding.
Termin na żądanie transitievergoeding
Masz 3 miesiące od zakończenia umowy o pracę na złożenie roszczenia o transitievergoeding. Po tym terminie prawo przepada!
Ile wynosi Twoja odprawa?
Zadzwoń pod 070 4500 300 lub napisz na pomoc@arslan.nl. Bezpłatnie obliczymy Twoją transitievergoeding i sprawdzimy, czy przysługuje Ci billijke vergoeding.